机关单位提效能 促进“最多跑一次”
机关单位提效能 促进“最多跑一次”2019-08-29 11:09 来源： 作者： 于红蕾 近年来，我县大力推动“最多跑一次”改革，旨在实现群众和企业到政府单位办事时一次办成的目标。为了达到纵向高效联动，横向破壁交融的改革效应，我县各机关单位致力于工作作风的转变，提高政府单位服务效率和水平，密切政府和群众及企业的联系。 要办实事更要讲效率。本着“最多跑一次”的改革初衷，我县制定出台了部门间最多跑一次，“最多一星期”工作方案，在职责界定、办事流程再造上下了狠功夫。目前，我县已有30个部门梳理完成了108项部门间“最多跑一次”改革事项的内部流程再造工作，推进了多部门联动办理事项，在办理营业执照、新生入学、出生证明、退休办理等事项上实现了一日办结，甚至“零跑”的目标。 数字化服务初见成效。今年上半年，我县政务服务事项集成通办初见成效，实现一证通办总数201项，“掌上办”186项，实现率100%；网上办实现率100%；跑零次事项实现率91.63%；大力实施“无证明城市”改革，共取消证明事项337项，设立示范单位和示范点15个，改革后即办件、半小时办结件分别占总数的68.7%、26.6%，为群众减少证明约1.2万个。 提升营商环境促改革。为认真落实省改革办优化营商环境“10+N”行动任务，我县督促12个牵头单位根据省里要求，认真对照、落实措施、自我加压，确保各项指标不低于省定标准。在金华县市区落实“10+N”互查互评互比活动中，我县积极查找差距，推进办理时间、材料、费用等营商环境各项指标，力求更加符合企业群众需求，并协助县营商办制定了营商环境评价18个一级指标，为总体指定评价体系奠定了基础。 “最多跑一次”改革的深入推进需要各部门、乡镇党委进一步提高政治站位，加强思想教育，树立正确的政绩观，把推进机关内部“最多跑一次”改革，作为治理形式主义、官僚主义的落脚点；要强化部门协同，把高效服务理念、方法、作风贯穿机关内部各个环节，坚持上下联动，强化协同配合，逐步完善权力运行的标准化、阳光化、法制化体系；要持之以恒、坚持不懈抓纪律作风，加大巡察督促力度，强化问责惩戒机制，从而倒逼党员干部回归理性，让理性务实成为常态，最终实现机关工作效能提质增效。
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